Kooperationen

Rutesheim GmbH wird Premio-Partner

Premio_Rütesheim GmbHDer Reifen und Autoservice Rutesheim agiert nun innerhalb des Premio-Konzepts.   Foto: Reifen und Autoservice Rutesheim GmbH

„Der Fachkräftemangel stellt uns in der Branche vor große Herausforderungen. Durch die neue Zusammenarbeit mit Premio haben wir die Möglichkeit, gezielte Unterstützung im Bereich Mitarbeitergewinnung und -bindung zu erhalten und zudem den Service für unsere Kunden weiter auszubauen. Der Zusammenhalt im Netzwerk und die Professionalität, die Premio bietet, waren für mich ausschlaggebend“, erklärt Julius chilling, der die Werkstatt seit rund zwölf Jahren führt. Als HMI-Partner nutzte Schilling bereits Unterstützungstools der Goodyear Retail Systems (GRS), wie beispielsweise die Warenwirtschaft Tiresoft3. 

Der Impuls für den Wechsel in das Fullservice-Konzept der GRS kam laut Schilling von Premio-Gebietsmanager Michael Dresel, der den Rutesheimer Standort seit Jahren kennt. „Ich habe die positive Entwicklung der HMI-Werkstatt stets aufmerksam verfolgt und war sicher, dass Premio die richtige Wahl ist, um ihn langfristig noch erfolgreicher aufzustellen. Besonders in Zeiten der Digitalisierung und der Fachkräftesicherung ist es wichtig, zusätzlich zum lokal etablierten Dienstleistungsspektrum und Engagement auf eine starke internationale Marke zu setzen“, teilt Dresel mit. Neben der modernisierten Außenfassade im neuen Premio-Design soll der Betrieb zukünftig von den überregionalen Verkaufs-, Marketing- und Recruiting-Maßnahmen des Premio-Netzwerks profitieren.

Zur Förderung von Recruiting-Prozessen hat die GRS-Systemzentrale den „Leistungsbaustein Personal" implementiert. Dieser beinhaltet unter anderem Schulungsangebote zu den Themen Arbeitgeberattraktivität, Mitarbeitenden-Gewinnung und -förderung sowie zur Bindung bestehender Teams. Im Zentrum der Personalsuche steht laut den Verantwortlichen das auf Premio angepasste Portal von Softgarden. Über dieses soll auch Julius Schilling fortan per Mausklick auf Stellenanzeigen, Verknüpfungen zu Karriereseiten und gängige Stellenbörsen zugreifen können. Zuletzt sind eine Reihe von HMI-Partnern unter das Premio-Dach gewechselt. Lest in unserer November-Ausgabe einen Handelsschwerpunkt, der auch das Premio-Netzwerk beleuchtet. 

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